New Work SE
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Team Lead People Development & Consulting (m/w/d)

  • Hamburg
  • Full-time employee
  • Professional/Experienced
XING, eine Tochter der New Work SE, ist das führende berufliche Netzwerk im deutschsprachigen Raum und unterstützt seine 19 Millionen Mitglieder dabei, so arbeiten zu können, wie es zu ihren Lebensentwürfen und individuellen Wünschen passt. Auf XING vernetzen sich Berufstätige aller Branchen und suchen und finden Jobs und Inspirationen zu aktuellen Themen der Arbeitswelt. Mit den vielfältigen News-Angeboten bleiben die Mitglieder auf dem Laufenden, können sich informieren und mitdiskutieren.

New Work SE – for a better working life

Wir glauben an eine Arbeitswelt, in der Menschen sich selbst verwirklichen und ihre Potenziale entfalten können. Mit unseren Marken und Produkten engagiert sich die New Work SE für eine erfüllendere Arbeitswelt – das macht nicht nur den Einzelnen glücklicher, sondern auch Unternehmen erfolgreicher.

Egal woher Du kommst, woran Du glaubst und wen Du liebst – bei uns bist Du willkommen, so wie Du bist. Unsere Vielfalt ist unsere Stärke, denn sie macht uns kreativer and produktiver. Deshalb feiern wir Deine Einzigartigkeit!

Team Lead People Development & Consulting (m/w/d)

Bei der New Work SE glauben wir an eine Arbeitswelt, in der Menschen ihr volles Potenzial entfalten können. Denn das macht jede*n einzelne*n glücklicher und Unternehmen erfolgreicher. Das People Growth Team arbeitet jeden Tag daran, dieses Ziel intern zu verfolgen.

Darauf kannst Du dich freuen: 

  • Innerhalb von People Growth leitest du fachlich und disziplinarisch ein ca. fünfköpfiges Experten-Team, das die folgenden Themen verantwortet:
    • Young Professionals: Verantwortung für Auszubildende, Praktikanten und Werkstudenten
    • Learning & Development: Planung und Umsetzung bewährter analoger und digitaler Lern- und Entwicklungsformate, -programme und -prozesse sowie viel Potenzial für neue Ideen und Angebote auf dem Weg zu einer lernenden Organisation
    • Führungskräfteentwicklung: Planung und Umsetzung von Entwicklungsformaten für ca. 300 Führungskräfte in Coach-, Entwickler- und Moderatorenrolle
    • Onboarding: Verantwortung für standortweite Onboarding-Formate für Mitarbeiter und Führungskräfte
    • Diversity: Planung und Durchführung von Diversity-Formaten
    • Zuständigkeit für das Abbilden aller Talent-Prozesse in Workday
  • Zudem begleitest du Führungskräfte in ihrer Entwicklung mit der Durchführung folgender Führungsinstrumente:
    • Potenzial-Assessments zur Identifikation von Stärken und Lernfeldern für potenzielle neue Führungsaufgaben
    • Coaching neuer Führungskräfte aller Ebenen in den ersten 100 Tagen im Job
    • Gelegentliche Moderation von Talentkonferenzen und Führungsfeedbacks
  • Du und dein Team könnt euren Zuständigkeitsbereich stetig weiterentwickeln

Darüber freuen wir uns:

  • Du hast mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, Beratung oder einer vergleichbaren Tätigkeit
  • Du bringst umfassende Kenntnisse und Erfahrungen in den genannten Themengebieten mit, insbesondere in der Fach- und Führungskräfteentwicklung
  • Deine Beratungsexpertise steht auf einem soliden Fundament – mit einer Ausbildung in Systemischer Beratung, Systemischem Coaching oder Transaktionsanalyse
  • Unser Unternehmen heißt New Work und dahinter stehen wir – dein Führungsstil passt zu den Prinzipien neuer Führung
  • Du fühlst dich in einem von Veränderung geprägten Umfeld wohl, kannst dich selbst gut organisieren, viele Bälle gleichzeitig in der Luft halten und bist überzeugt, dass es immer eine Lösung gibt
  • Fließende Englischkenntnisse? Yes, please!

Und sonst so: 

Du arbeitest im Herzen der Hamburger Hafencity in unserem nagelneuen, innovativen und dynamischen Office-Home. Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf bis zu 60% Mobile-Office. Außerdem kannst Du Dich auf vielfältige Gestaltungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Sprachkurse, regelmäßige Teamevents und eine Menge Spaß neben der Arbeit freuen. Dich erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten und sympathischen Team, ein unkomplizierter Umgang miteinander und vielfältige Möglichkeiten, deine eigenen Ideen einzubringen. Und ja, wir haben auch Getränke und richtig guten Kaffee für alle. Und richtig, eine eigene Kantine, unsere Kiezkneipe sowie ein hauseigenes Fitnessstudio, das Du kostenlos nutzen kannst. Und Kickertische, und Du bekommst ein Smartphone oder ein iPad zur privaten Nutzung. Und das HVV ProfiTicket, und... überzeug’ Dich selbst!

Du hast noch offene Fragen?

Stefan Frick