XING E-Recruiting GmbH & Co. KG
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Business Owner (m/w/d) - XING Talent Service

  • Hamburg
  • Full-time employee
  • Executive (VP, SVP, etc.)

XING ist das führende soziale Netzwerk im deutschsprachigen Raum für alles rund um Beruf und Karriere. Mehr als 1.500 Mitarbeiter geben jeden Tag alles, um unsere über 16 Millionen Mitglieder auf ihrem Weg in eine bessere Arbeitswelt zu begleiten: For a better working life.

XING E-Recruiting, eine Tochter der New Work SE, bietet Tools und Lösungen, die Unternehmen in Zeiten von Digitalisierung und Fachkräftemangel dabei unterstützen, gezielt die passenden Mitarbeiter zu finden. Zudem bietet XING E-Recruiting den Kunden die Möglichkeit sich als Arbeitgebermarke darzustellen und damit die Aufmerksamkeit auf sich zu ziehen.

Business Owner (m/w/d) - XING Talent Service

Als Teil der XING E-Recruiting investieren wir seit 2020 in ein neues Geschäftsfeld: Recruiting as a Service. In diesem bieten wir unseren Geschäftskunden eine Kombination aus Consulting und digitalen Tools. Wir glauben daran, durch eine intelligente Automatisierung sowie unser eigenes Netzwerk mit Millionen von Kandidaten Active Recruiting nachhaltig und erfolgreich zu verändern. Wenn du Recruiting in den Genen hast und den Aufbau des Geschäfts entscheidend mitgestalten willst, bewirb dich.

Eine Aufgabe, die herausfordert:

  • Inhaltliche und strategische Verantwortung für den weiteren Aufbau und die Weiterentwicklung des Geschäftsmodells XING Talent Service
  • Strategische Weiterentwicklung von Produkten, Services und Go-to-Market-Approach
  • Umsatz- und Budgetverantwortung für den XING Talent Service
  • Disziplinarische Führung und Weiterentwicklung der XTS Mitarbeiter/innen sowie Aufbau der weiteren Strukturen und des Teams
  • Fachliche Führung und inhaltliche Steuerung des Product Management
  • Management von relevanten Stakeholdern, insbesondere laterale Führung der Sales-, Marketing-, Operations-und Service-Organisation
  • Vertretung des XING Talent Services nach innen (z.B. New Work SE, Vorstand) und außen (z.B. Vorträge auf Kundenveranstaltungen, Treffen mit Key Accounts) 
  • Unterstützung bei der Gewinnung von strategischen Großkunden gemeinsam mit dem Vertrieb

Ein Background, der überzeugt:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Ausbildung
  • Mehr als 10 Jahre Berufserfahrung in relevanten Themenfeldern (HR, Recruiting, Personalberatung)
  • 5 Jahre Führungserfahrung (fachlich und disziplinarisch)
  • Erfahrung im Aufbau und der Führung eigenständigen Produkten/Services zur Erschließung neuer Geschäftsfelder
  • Erfahrener Entrepreneur und Führungspersönlichkeit mit nachweislichen Erfolge in Matrix Organisationen
  • Budget-/Umsatzverantwortung
  • Erfahrung in der Strategieentwicklung und dem Ableiten relevanter Maßnahmen
  • Fließende Englisch und Deutschkenntnisse
  • Reisebereitschaft von bis zu 20%

Das kannst du erwarten:

Du arbeitest im Herzen von Hamburg in einem innovativen und dynamischen Arbeitsumfeld. Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten sowie vielfältige Gestaltungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Sprachkurse, regelmäßige Teamevents und eine Menge Spaß neben der Arbeit. Dich erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten und sympathischen Team, ein unkomplizierter Umgang miteinander und vielfältige Möglichkeiten, deine eigenen Ideen einzubringen.
Und ja, wir haben auch Getränke und Bio-Obst gratis für alle. Und richtig, Kickertische. Und Essensgutscheine. Und du bekommst ein Smartphone oder ein iPad zur privaten Nutzung. Und das ProfiTicket. Und Fitnessangebote. Und…

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Robin Pfafferott